Meist sind es große Unternehmen, die Trainee-Programme anbieten. Dass die Absolventen zwangsläufig Karriere machen, ist Wunschdenken. Nicht die Art des Berufseinstiegs entscheidet darüber, sondern allein die Leistung, meint Reinhard Scharff, Geschäftsführer der Personalberatung Personal total in Stuttgart-Mitte. Und er hat Tipps für Unschlüssige.  …mehr

Die meisten Unternehmen versprechen Direkteinsteigern dieselben Karrierechancen wie den Teilnehmern von Trainee-Programmen. Deren Vorteil liegt in der besseren Ausgangsposition. Um Karriere zu machen, müssen aber auch Trainees zeigen, was sie können.  …mehr

Absolvieren junge Informatiker in Indien ein wissenschaftliches Praktikum, lernen sie vor allem andere Arbeitsweisen kennen. Einige hat der Aufenthalt in Bangalore dazu angeregt, nach dem Studium für einen indischen IT-Dienstleister zu arbeiten. …mehr

Leser fragen, Personalexperten antworten. Dieses Mal geht es um die Frage, wie man den richtigen Arbeitgeber für sich finden kann. …mehr

Wie sieht der ideale IT-Profi aus? Welche Profile sind derzeit auf dem IT-Arbeitsmarkt besonders gefragt? Darüber diskutierten vier Personalexperten vor kurzem mit der COMPUTERWOCHE. …mehr

Manche Unternehmen laden Bewerber nicht nur zum Vorstellungsgespräch, sondern zu einem Assessment Center ein. Personalprofi Alexander Ratzel erklärt, was man beachten muss. …mehr

Reisen gehört nach wie vor zum Beruf des Beraters - auch in der IT. Was Consultants sonst noch können müssen, darüber diskutierten Experten im Job- und Karrierezentrum der COMPUTERWOCHE auf der CeBIT. …mehr

Für ein gutes Jobangebot sind nahezu drei Viertel der Berufseinsteiger bereit, innerhalb Deutschlands umzuziehen, wie eine Universum-Studie ergab. …mehr

Wer im Vorstellungsgespräch überzeugen will, muss an vieles denken: angemessene Kleidung, Pünktlichkeit und die richtigen Fragen stellen. Eine kleiner Wegweiser für Bewerber vor dem entscheidenden Gespräch.  …mehr

An die Entwickler von Messtechnik-Software stellen Arbeitgeber besondere Anforderungen, wie das Beispiel von Rohde & Schwarz zeigt. …mehr

Einsteiger sollten bei der Jobsuche darauf achten, wie vielversprechend das Aufgabenspektrum ist und welche Entwicklungs- und Trainingsprogramme der Arbeitgeber bietet. Das Gehalt ist erst einmal zweitrangig. …mehr

Kein Geld für ein Studium? Dann vielleicht ein Stipendium? Bei der Suche nach Finanzhilfen könnte die Online-Datenbank vom Staufenbiel Institut helfen, in der mehr als hundert Stipendien gelistet sind – für Bachelor, Master, MBA und Promotion.  …mehr

Wer einen Master in Informatik, Praktika und betriebswirtschaftliches Verständnis vorweisen kann, braucht sich um seine Karriere nicht zu sorgen. Das zeigt eine aktuelle Studie, die Jobchancen von Hochschulabgängern untersuchte. …mehr

Eine Stiftungsprofessur, die Finanzierung eines teuren Geräts, die Umbenennung eines Hörsaals auf den Namen eines Unternehmens: Solche Verbindungen zwischen Wissenschaft und Wirtschaft sollen mit Hilfe von Studenten auf der Seite "Hochschulwatch" aufgelistet werden. …mehr

Eine SAP-Beraterin will Teilzeit arbeiten, ein SAP-Entwickler will weniger programmieren und ein Informatiker sucht das richtige Master-Studium. Erste Antworten auf ihre Fragen fanden sie in unserem Online-Karriere-Ratgeber.  …mehr

Ein MBA-Studium kostet rund 30.000 Euro. Von der zusätzlichen Management-Ausbildung erhoffen sich Informatiker, ihren Horizont erweitern und ihre Karrierechancen verbessern zu können. …mehr

Die Nachfrage nach IT-Sicherheits-Profis wächst. Bei der Personalsuche müssen sich die Firmen etwas einfallen lassen, um Nachwuchs wie Evelyn Spitzwieser zu finden und zu binden. …mehr

Verkehrte Welt: Auf der "Jobtournee" in Darmstadt haben sich zwölf IT-Arbeitgeber bei 80 Absolventen beworben. …mehr

Mit einem Award für herausragende Disserationen fördert die BI-Beratung Cundus gezielt Frauen in der IT.  …mehr

CIOs, die ihre Nachwuchskräfte fördern wollen, können sie für den Nachwuchswettbewerb der CIO Stiftung vorschlagen. In diesem Jahr gingen die „Young Talent Awards“ an zwei Frauen.  …mehr

An den Hochschulen wurden im vergangenen Jahr 48.423 Studienanfänger im Fach Informatik verzeichnet. Das ist ein Anstieg um fast ein Fünftel oder mehr als 7000 verglichen mit dem Jahr 2010.  …mehr

Kommunizieren, netzwerken, die Technik kennen: All das raten erfolgreiche Teilnehmer des Wettbewerbs "CIO des Jahres" dem Nachwuchs. Die Schwerpunkte setzen sie unterschiedlich.  …mehr