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Durch die konsequente Umsetzung einer softwareunterstützten Management-Methode im gesamten Unternehmen schafft Empolis die Transformation vom klassischen On-Premise- zum SaaS-Geschäft. …mehr
Als moderne und innovative Alternative zu den großen ERP-Anbietern was Personalsoftware angeht, präsentiert sich das Schweizer Startup Jacando. Vom Recruiting bis zum Talent-Management kommt alles aus der… …mehr
Am Beispiel des Bewertungsportals kununu zeigt eine Studie, dass Unternehmen kaum oder nur unzureichend auf Kritik von Bewerbern oder Mitarbeitern eingehen. Auch das Dialogangebot an den Bewerter ist oft nicht… …mehr
Erschreckend viele Arbeitnehmer in der IT-Branche sind unzufrieden mit ihrem Job. Das wird seit vielen Jahren durch zahlreiche Untersuchungen belegt. Gleichzeitig waren die Arbeitsbedingungen in Deutschland… …mehr
Der bekannte und erfolgreiche Bestsellerautor Edgar Geffroy wirft den Deutschen vor, die erste Halbzeit der Digitalisierung verschlafen zu haben und erläutert im Gespräch mit der CW und der CAREERS LOUNGE, was… …mehr
Wunscharbeitgeber der angehenden Informatiker bleibt nach wie vor Google. Ein Viertel der IT-Studenten will beim Suchmaschinenriesen arbeiten. Stark im Kommen ist Amazon, das den kräftigsten Sprung nach vorne… …mehr
Alle zwei bis drei Jahre den Job wechseln ist absolut out, aber selbst in der Probezeit zu gehen, ist vollkommen ok, meint der Geschäftsführer von Quadient (ehemals GMC Software) Jochen Razum im CW-Gespräch. …mehr
Kaum eine Position eignet sich besser, um sich ein komfortables Nest zu bauen, als die eines Stellvertreters. Doch irgendwann stellt sich die Frage: Bin ich bereit, meine Wohlfühlzone in der zweiten Reihe zu… …mehr
Wohl auf keiner Veranstaltung europaweit trifft man so viele technologieinteressierte junge Leute wie auf der Spielemesse gamescom vom 21. bis 25. August in Köln. Grund genug also für alle Firmen, die… …mehr
SAP-Fachkräfte sind weiterhin gesucht, der Arbeitsmarkt bleibt eng, und damit bewegen sich die Gehälter für qualifizierte Berater auch ungebrochen auf hohem Niveau. Zugleich zeigt sich: Besonders mit Expertise… …mehr
Ohne Active Sourcing läuft nichts mehr im IT-Recruiting mittelständischer Unternehmen. Jeder Mitarbeiter ist aufgefordert, bei der Personalsuche mitzuhelfen. So äußerten sich einhellig die Personalprofis, die… …mehr
Künstliche Intelligenz und Machine Learning gelten als Schlüsseltechnologien. Doch sie alleine reichen nicht aus, um ein Unternehmen erfolgreich zu machen, ist Futurice-Geschäftsführer Helmut Scherer … …mehr
Mit der Online-Prüfung zum Data-Warehouse-(DWH)-Entwickler, zusammengestellt von der Wirtschaftsinformatikerin Mandy Goram und dem Projektleiter Markus Begerow können sich ab sofort Interessenten in diesem… …mehr
Mit viel Learning by Doing und praxisorientierten Workshops will Etventure-Managerin Dorothea von Wichert-Nick Mitarbeitern die Angst vor der digitalen Transformation nehmen. …mehr
Um 13 Prozent auf 170 Punkte im Vergleich zum Vorjahresquartal stieg der Geco-Index für IT-Freiberufler im ersten Quartal 2018. Gegenüber dem Vorquartal, also dem vierten des Jahres 2017, betrug der Zuwachs… …mehr
Karriereveranstaltungen gehören trotz aller technologischen Möglichkeiten auch weiterhin zu den wichtigsten Recruiting-Kanälen. Dazu zählt auch das Format job and career at CEBIT, das Bewerber und Arbeitgeber… …mehr
Datenschutzprofis und Entwickler führen das Ranking der Freiberufler mit den höchsten Stundensätzen an, wie eine aktuelle Untersuchung der Freiberuflerbörse freelance.de zeigt. …mehr
Das Land braucht mehr Frauen in technischen Berufen und in Führungspositionen von IT-Firmen – das ist Konsens. Als potenzielle Vorbilder junger Mädchen werden oft Sheryl Sandberg, COO von Facebook, oder… …mehr
Nicht nur Mitarbeiter müssen umdenken, auch Führungskräfte sollten sich die Errungenschaften des digitale Zeitalter zu Nutze machen, fordert Annette Maier, Deutschland-Chefin bei VMware im CW-Interview. …mehr
Elisabetta Castiglioni arbeitet seit Jahren in Technologieunternehmen und war die erste Frau im Aufsichtsrat der österreichischen A1 Telekom Austria AG. Im CW-Gespräch macht sie den weiblichen Bewerberinnen… …mehr
Bundeswehr und IT: Das klingt wie eine doppelte Männerdomäne. Dennoch sind bei der BWI, dem IT-Dienstleister von Bundeswehr und Bund, gleich zwei Frauen im obersten Management. Eine davon ist die 31-jährige… …mehr
In der männerdominierten IT-Welt sind Frauen noch immer die Exoten - erst recht in Führungspositionen. Cynthia Stoddard, CIO bei Adobe, erläutert im CW-Gespräch, worauf es als Frau in der IT-Branche ankommt… …mehr
Im Ranking der bestbezahlten Frauenjobs ohne Personalkompetenz verdienen Oberärztinnen am besten. Legt man jedoch die Personalverantwortung zugrunde, schafft es die IT-Chefin mit einem Jahresgehalt von… …mehr
Vom 18. bis 31. April 2018 beantwortet der Personalberater Christof Nagel Fragen zu Themen rund das Berufsprofil einer Führungskraft in der digitalen Welt, vor allem welche Skills dafür entscheidend sind. …mehr
Was bringt acht Topmanagerinnen aus dem Umfeld SAP, Handel, Versicherung und Produktion dazu, sich in einem professionellen Netzwerk als Anbieter für ganzheitliche Strategieberatung zusammenzuschließen?… …mehr
