Beispiel Gameforge: Auch Spielefirmen müssen sich im Recruiting anstrengen

Gameforge profitiert zwar davon, dass es als Spieleentwickler unter dem IT-Nachwuchs als cooler Laden gilt. Trotzdem muss Tomas Burck beim Recruiting auf einige Instrumente zurückgreifen: Kontaktmessen, Anzeigen und Active Sourcing sind Wege um junge Entwickler zu erreichen.

Gameforge profitiert zwar davon, dass es als Spieleentwickler unter dem IT-Nachwuchs als cooler Laden gilt. Trotzdem muss Tomas Burck beim Recruiting auf einige Instrumente zurückgreifen: Kontaktmessen, Anzeigen und Active Sourcing sind Wege um junge Entwickler zu erreichen.

Foto: Gorodenkoff - shutterstock.com

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