Siemens erklomm im vierten Jahr in Folge das Siegertreppchen, auch wenn der Abstand zu Dauerverfolger IBM zusammenschmolz. Auf Platz drei konnte sich die Fraunhofer-Gesellschaft behaupten, auch die weitere Reihenfolge in den Top Ten mit SAP, Daimler-Chrysler, BMW und Suse Linux blieb im Vergleich zum Vorjahr unverändert. Rekordverdächtig war mit über 5000 allerdings die Zahl der Studenten, die in diesem Jahr am IT-Absolventenbarometer des Berliner Instituts für Personal-Marketing, Trendence, teilnahmen.

Garant für interessante Aufgaben

Die Studenten sind in ihren beruflichen Wunschvorstellungen auf jeden Fall beständiger als der IT-Markt selbst. Neben interessanten Arbeitsaufgaben, attraktiven Produkten und Dienstleistungen sowie der Chance, international zu arbeiten, war auch immer die Jobsicherheit ein Grund, der für die beliebtesten Arbeitgeber sprach. Vor allem Siemens wurde in der Vergangenheit stets mit einer sicheren Anstellung verbunden. Dass dem nicht mehr so ist und gerade in den IT-Bereichen ICN (Netzwerke), SBS (Dienstleistung) und zuletzt auch in der Mobilfunksparte ICM Tausende von Stellen abgebaut und Mitarbeiter entlassen wurden, hat die angehenden Informatiker in ihrer Wahl offensichtlich kaum beeinflusst.

Zwar bemängeln sie in der Befragung, dass die Jobsicherheit bei Siemens nachgelassen habe, sehen aber den Konzern immer noch als Garant für interessante Arbeitsfelder und attraktive Produkte. Unternehmenssprecher Constantin Birnstiel erklärt sich das anhaltend gute Image mit der breiten Aufstellung des Konzerns. So decke Siemens annähernd die gesamte Palette der Elektrotechnik und Elektronik ab, von Mobilfunk- und Internet-Technologie über Bahn- und Medizintechnik bis hin zu Großprojekten im Anlagen- und Kraftwerksbau. "Freilich sind derzeit unsere IT-Kernbereiche ICN, ICM und SBS im Branchentief verschwunden, so dass es hier kaum Einstiegsmöglichkeiten für den IT-Nachwuchs gibt", schränkt Birnstiel ein. Da jedoch die Software alle Geschäftsbereiche durchdringe, eröffneten sich in anderen Feldern wie der Medizin- oder Bahntechnik Chancen für Bewerber mit IT-Wissen.

Auf Platz zwei des Rankings steht mit IBM ein weiteres Schwergewicht: In Deutschland beschäftigt der IT-Hersteller rund 26000 Mitarbeiter und unterhält mit dem Entwicklungszentrum in Böblingen die größte Forschungsstätte des Unternehmens außerhalb der USA. Mit Big Blue verbinden die Informatikstudenten interessante Projekte, Innovationen und auch die Chance, international arbeiten zu können.