Die neue Gratis-Online-Lernplattform ergänzt ab sofort die Angebote der Qualifizierungsinitiative IT-Fitness, die Microsoft-Gründer Bill Gates und ZDH-Generalsekretär Hanns-Eberhard Schleyer mit weiteren Partnern im November 2006 ins Leben gerufen haben. Das modulare Weiterbildungsangebot legt den Initiatoren zufolge die Grundlage für eine weltweit anerkannte Zertifizierung. Die Nutzung der Lernplattform steht Anfängern und fortgeschrittenen Anwendern ohne Registrierung kostenfrei unter www.it-fitness.de/lernplattform zur Verfügung.

Arbeitnehmern mangelt es an IT-Kenntnissen

Acht von zehn deutschen Unternehmen nutzen Computer und Internet. Zwei Drittel aller Menschen in Deutschland arbeiten heute mit IT. Doch vielen Arbeitnehmern fehlen wichtige berufsrelevante IT-Kenntnisse, um mit der vorhandenen Technologie produktiver zu werden. "Wer IT-Kompetenz nicht fördert, vergibt Wachstumschancen", warnt Achim Berg, Beiratsvorsitzender der Initiative IT-Fitness und Vorsitzender der Geschäftsführung von Microsoft Deutschland. "Kleine und mittelständische Unternehmen aus Handwerk und Industrie sind der Motor der deutschen Wirtschaft. Sie müssen ohne Hürden schnell und komplikationslos Zugang zu Weiterbildungsmöglichkeiten erhalten, um wettbewerbsfähig zu bleiben. Denn Ideen und gut ausgebildete Arbeitskräfte sind das Fundament der deutschen Wirtschaft."

Wachstum und Beschäftigung durch Qualifizierung

Bisher bildet sich nur jeder dritte Erwerbstätige in Deutschland gezielt weiter. Sich verändernde Arbeitsprozesse verlangen jedoch neue Qualifikationen von den Beschäftigten. Auch aus Handwerkern sind zunehmend Web-Werker geworden. Hanns-Eberhard Schleyer, Generalsekretär des ZDH, fordert daher mehr IT-Weiterbildungsangebote für Arbeitnehmer in kleinen und mittelständischen Handwerksunternehmen: "Wir müssen jedem Menschen bestmögliche Qualifizierungen und damit langfristig gute Berufsperspektiven geben. Nur so sichern wir die Innovationskraft und Zukunftsfähigkeit der deutschen Wirtschaft und der Gesellschaft insgesamt. Das wichtigste Kapital der Wirtschaft sind die Menschen. Politik und Wirtschaft müssen daher kontinuierlich in Aus- und Weiterbildung investieren und die Angebote an zukünftige berufliche Herausforderungen anpassen, um zusätzliches Wachstum anzustoßen und Beschäftigung zu sichern."