Jobalternative für ältere Mitarbeiter

Arbeitgeber sollten auch ihren älteren Mitarbeitern Entwicklungsperspektiven bieten - zum Beispiel als Coach. Aber nicht jeder eignet sich für diese Aufgabe. …mehr

Karriere machen

Das Angebot reicht von der Stellensuche bis zum autogenen Training. Methoden, Qualität und Preise unterscheiden sich stark. …mehr

Projekt-Management

Informatiker, die eine Projektleitung übernehmen, brauchen entsprechendes Training. Oder Mentoring. Oder Coaching. Aber was ist was? Ein Experte klärt auf.  …mehr

Steigern Sie Ihre Widerstandsfähigkeit

Wie eine "Schutzschicht" aufgebaut werden kann, die im Berufsleben unverzichtbar ist, beschreibt Sabine Prohaska. …mehr

Zukunft der Arbeit

Agile Methoden haben gezeigt, dass Spitzenleistungen auch ohne den klassischen Vorgesetzten möglich sind. Unter dem Einfluss sowie der zunehmenden Vernetzung und Selbständigkeit von hochqualifizierten Mitarbeitern wird sich die traditionelle Arbeitsorganisation verändern. …mehr

Unternehmen benötigen Manager, die den Wandel vorantreiben. Sie zu förden kann sich richtig lohnen. Auf dem dritten Personalentwicklungskongress von Management Circle in Köln stellten Firmenvertreter und Personalberater er-folgsversprechende Entwicklungsmodelle vor. …mehr

Hilfe im Arbeitsleben annehmen

Sie kommen auf Ihrem Karriereweg nicht mehr weiter? Mit externer Unterstützung können Sie neue Perspektiven für sich entwickeln, sagt Frank Adensam.  …mehr

Klüngelei gefährdet den Erfolg

Bei Teamwork werden Produktivität und Qualität der Arbeit nicht automatisch besser. Stefan Bald sagt, warum.  …mehr

Führungstipp

"Das Beratungsgeschäft kann abwechslungsreich sein. Für einen Consultant sollte es keine Überraschung sein, wenn einer seiner Kunden kurzfristig kleinere oder größere Änderungen einfordert. Wie vermittelt man Mitarbeitern die Fähigkeit, nicht panisch auf eine solche Situation zu reagieren und souverän mit den Kundenwünschen umzugehen?"  …mehr

Jobwechsel

Wann ist es Zeit, den Job zu wechseln? Berater und Coaches, die sich im Netzwerks Karriereexperten.com zusammengeschlossen haben, geben Antworten.  …mehr

Wenn Manager nicht abschalten können

Viele IT-Profis können auch in den Ferien nicht loslassen. Ärzte und Coaches sagen, was zu tun ist, damit die Erholungszeit nicht in Freizeitstress ausartet. …mehr

Stimmt die Chemie nicht, helfen die besten fachlichen Voraussetzungen nichts. Dieser Satz trifft auf Arbeitsverhältnisse wie auch auf die Beziehung zwischen Manager und Coach zu. Susanne Rausch, Vorstandsvorsitzende der Deutschen Gesellschaft für Karriereberatung, gibt Tipps, wie man den passenden Berater findet. …mehr

Wie Coaching Managern hilft

Statt Mitarbeiter zu motivieren und eine offene Diskussionskultur zu pflegen, kontrollieren Manager mehr, als dass sie inspirieren. Ein Fall fürs Coaching. …mehr

Coaching via VoIP

Entscheidungsträger in mittelständischen Unternehmen stehen aufgrund der Wirtschaftskrise oft unter enormem psychischen Druck. Online-Coach Peter Sprenz hilft Managern, per Internet-Telefonie Lösungswege aus der mentalen und wirtschaftlichen Krise zu finden. …mehr