Das Thema Vergütung ist eines der Spezialgebiete von Scholz, der 1990 die Beratungsfirma Prisma gründete und zudem als Direktor des Europa-Instituts und Mitherausgeber der "Zeitschrift für Personalforschung" fungiert. In Zusammenarbeit mit ihm erarbeitete die CW letztes Jahr eine Gehaltsstudie, die einige überraschende Ergebnisse erbrachte. So kamen beispielsweise Mitarbeiter mit einem Abschluss in Wirtschaftsinformatik laut Studie vergleichsweise schlecht weg, während die Besitzer eines Master-of-Business-Administration-(MBA-)Abschlusses sich am oberen Ende des Gehalts-Rankings finden. Selbst eine Promotion wurde von den Firmenchefs um einiges schlechter bewertet als der Management-orientierte MBA-Abschluss.

Auch dieses Jahr wird die COMPUTERWOCHE eine Gehaltuntersuchung vornehmen. Alle, die sich detailliert darüber informieren wollen, ob sie genug verdienen, können daran teilnehmen. Informationen gibt es unter http://www.gehaltsstudie.de.