Personaler prophezeihen: 10 HR-Trends für Arbeitgeber im Jahr 2023

Nicole Bachmann, Skaylink: "Arbeitgeber müssen sich bewusst machen, dass Hybrid Work ein Transformationsprozess ist."

Nicole Bachmann, Skaylink: "Arbeitgeber müssen sich bewusst machen, dass Hybrid Work ein Transformationsprozess ist."

Foto: Bachmann - Skaylink

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