Frauenförderung bei NTT Data: Führung mit 26 – warum tust du dir das an?

Ilka Friese, Geschäftsführerin von NTT Data, will den Frauenanteil in der Belegschaft bei 30 Prozent zu stabilisieren und bis Ende 2020 bei Neueinstellungen einen Frauenanteil von 35 Prozent zu erreichen.

Ilka Friese, Geschäftsführerin von NTT Data, will den Frauenanteil in der Belegschaft bei 30 Prozent zu stabilisieren und bis Ende 2020 bei Neueinstellungen einen Frauenanteil von 35 Prozent zu erreichen.

Foto: NTT Data

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