Die Foundry-Medienmarken agieren seit Jahrzehnten als Partner des IT-Managements mit einer klaren Zielsetzung: die IT-Community zu vernetzen, glaubwürdige Informationen zu liefern und Investitionsentscheidungen zu begleiten. Diese Zielsetzung leitet uns auch bei unseren vielfältigen Event-Formaten, mit denen wir die CIO- und IT-Entscheider-Community ganzjährig begleiten. Denn Sie bieten den tausenden CIOs und IT-Manager*innen, die jährlich unsere Events besuchen eine Vielfalt an Themen, Diskussionsforen und Vernetzungsplattformen wie den CIO des Jahres, die Hamburger IT-Strategietage, unsere Summits oder auch die CIO Roundtables. Das gesamte Team freut sich auf Sie, Ihre Teilnahme und den fachlichen Beitrag, den Sie damit für diese Formate leisten!
Matthias Schuster und Michael Maier, Geschäftsführer: "Das Thema Arbeitsplatzkultur ist für Inway nicht nur ein Schlagwort zum internen und externen Marketing, sondern eine aktiv durch jeden Mitarbeiter gelebte und gestaltete Philosophie. 'Great Place to Work' soll uns dabei Denkanstöße zur weiteren kontinuierlichen Verbesserung geben. Jeder unserer Mitbewerber hat seinen eigenen Mix aus Arbeitsplatzkultur und anderen Werten; Inway geht dabei seinen eigenen Weg. Die Auszeichnung erfüllt uns mit Stolz und unterstreicht die umfangreichen Maßnahmen in diesem Bereich."
Foto: Inway Systems
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