Entschädigung wegen Benachteiligung: Einladung zum Vorstellungsgespräch ist zwingend

Liegt bei einem Bewerber eine Schwerbehinderung vor, ist ein öffentlicher Arbeitgeber verpflichtet, diesen zum Vorstellungsgespräch einzuladen.

Liegt bei einem Bewerber eine Schwerbehinderung vor, ist ein öffentlicher Arbeitgeber verpflichtet, diesen zum Vorstellungsgespräch einzuladen.

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