Virtueller Round Table "ITSM" Tisch 2


 
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Felix Heintz, Topdesk
Der corona-bedingte Einstieg in die Remote-Arbeit war aus technischer Sicht relativ einfach, weil alle Lösungen schon vorhanden waren. Viel wichtiger war es, auch organisatorisch soziale Räume zu schaffen, um die Situation abzufedern. Das kann zum Beispiel ein gemeinsames Remote-Frühstück sein, eine „Social Hour“, aber auch andere Formen des persönlichen Austauschs.
(Foto: Michaela Handrek-Rehle)