Wie Sie sich auf ein Vorstellungsgespräch vorbereiten

11.01.2001

Hilfreich ist es auch, mit einem Freund oder einer Freundin das Vorstellungsgespräch zu simulieren. Training hilft auch bei der Vorbereitung auf diese Situation und macht Sie sicherer. Treten Sie ausgeschlafen, korrekt gekleidet und pünktlich zum Gesprächstermin an, wobei Sie zur Sicherheit einen Zeitpuffer einplanen sollten. Sollten Sie wirklich zu spät zum Interview eintreffen, dann informieren Sie im Vorfeld und entschuldigen Sie sich nicht, denn Ausreden möchte niemand hören, und als derjenige, der sich entschuldigt, sind Sie schon zu Gesprächsbeginn in der Defensive. Entwickeln Sie gegebenenfalls Rituale, um Ihre Nervosität (die völlig normal und verständlich ist) auf ein "gesundes" Niveau zu reduzieren. Dies kann ein Telefonat mit dem/der Partner/in sein, eine Tasse Kaffee oder eine Zigarette (Hier ist Vorsicht geboten, denn viele Firmen schätzen Nichtraucher mehr als Raucher). Eine leichte Anspannung ist durchaus vorteilhaft, weil dadurch Ihre

Konzentrationsfähigkeit und Aufmerksamkeit erhöht ist.

Thomas Küpper

Thomas Küpper hat sich Anfang des Jahres mit der Karriereberatung karrierekick.de selbständig gemacht. Sie bietet Online-Unterstützung bei individuellen Berufsfragen, beim Erstellen von Arbeitszeugnissen und betreibt Manager-Coaching. Im September dieses Jahres gründete er das Twinfin Institute for Management Consulting, in dem er mit Partnern Beratung in den Bereichen Venture Capital und Personalentwicklung anbietet. Von 1997 bis 2000 leitete Küpper die Eutelis Consult Personalberatung aus Ratingen. Der 41-jährige Psychologe arbeitete zuvor von 1993 bis 1996 als Personalleiter bei Vebacom beziehungsweise bei der Lion-Gruppe, wo er unter anderem für die Auswahl neuer Mitarbeiter verantwortlich war.