MANNHEIM (CW) - Mehr als 250 Online-Jobbörsen mit weit über 400000 Angeboten buhlen zur Zeit um die Gunst von Unternehmen und Stellensuchenden - zu diesem Ergebnis kommt das Institut für Marktorientierte Unternehmensführung (IMU) der Universität Mannheim in einer Untersuchung. Die Studie listet als Erfolgsfaktoren für Stellenmärkte zusätzliche Angebote wie Unternehmensprofile, Bewerbertipps sowie die Aktualität und Seriosität der Angebote auf. Sie kommt zu dem Schluss, dass Internet-Stellenmärkte das Angebot herkömmlicher Medien zwar ergänzen, aber nicht vollständig ersetzen.