Siemens-Pilotprojekt: Ausbildung zu Softwareexperten

21.09.2001
Ein Qualifizierungsmodell auf der Basis einer "Public Private Partnership" haben die Siemens AG und weitere Unternehmen im Rahmen eines Pilotprojekts in Berlin gestartet.

Die einjährige Ausbildung zum „Software Engineer I and C Mobile“ umfasst theoretische und praxisorientierte Phasen, während derer die Teilnehmer über eine Online-Plattform von ihren Dozenten unterstützt werden. Die Bundesanstalt für Arbeit und private Unternehmen beteiligen sich an der Finanzierung.

Die Firmen tragen ein Drittel der Kosten und stellen Plätze für das in die Ausbildung integrierte dreimonatige Praktikum bereit. Der Siemens-Geschäftsbereich Training and Services (TS) sorgt als Bildungsträger für die Vermittlung zwischen allen Beteiligten. Das Ausbildungsangebot richtet sich vor allem an arbeitslose Hochschulabsolventen mit oder ohne Abschluss sowie an Personen mit Berufserfahrung in der Informationstechnologie.

Die Akquisition erfolgt durch die Arbeitsämter sowie Siemens Business Services (SBS). Bewerber nehmen an einem IT-Eigungstest teil und unterziehen sich einem Auswahlverfahren des Partnerunternehmens. Nach erfolgreichem Abschluss erhalten die Absolventen einen Arbeitsvertrag. Bereits im Juli 2001 haben 22 Teilnehmer aus Berlin und Brandenburg mit der Qualifizierung im Rahmen eines Pilotprojekts begonnen. Das zweite Projekt startet in Kürze in Köln.