Firmen-Homepages
Inzwischen gibt es kaum ein Unternehmen, das sich nicht im Internet präsentiert und über die eigene Homepage versucht, sein Image darzustellen. Die Firmen nutzen in zunehmendem Maße ihre Web-Sites auch, um freie Stellen anzubieten.
Selbst wenn Ihr Traumjob nicht unter der Rubrik „Freie Stellen“ zu finden sein sollte, lohnt sich ein Besuch der Firmenseiten. Sie gewinnen schon innerhalb kürzester Zeit einen Überblick, wie ein Unternehmen organisiert ist, welche Bereiche oder Abteilungen für Sie interessant sein könnten.
Oftmals sind auf diesen Seiten auch die Mitarbeiter mit Namen, Durchwahl und auch Foto aufgeführt. So haben Sie ohne viel Mühe gleich Ihren Ansprechpartner gefunden, um telefonisch weiter Informationen einzuholen oder der richtigen Person eine Initiativbewerbung zu schicken.
Online-Zeitungen
Wenn Sie sich den wöchentlichen Gang zum Kiosk ersparen wollen, dann schauen Sie doch einfach in den Online-Ausgaben der überregionalen Zeitungen nach interessanten Jobangeboten.
Auch die branchenspezifischen Fachzeitschriften entpuppen sich oftmals als wahre Fundgruben bei der Jobsuche.
Jobbörsen und Jobsuchmaschinen
Eine große Rolle spielen zunehmend die Jobbörsen und Job-Suchmaschinen, die es inzwischen massenweise im Netz gibt. Leider halten nicht alle, was sie versprechen.
Der große Vorteil dieser Jobbörsen ist jedoch, dass man zu jeder Zeit, von jedem Ort aus, sämtliche Stellenmärkte der Welt aufrufen kann - und das Angebot ist vielfältig. Professionelle Jobbörsen von Personalberatern, Hochschulen und Verlagen tummeln sich neben virtuellen „Käseblättchen“, die auch Stellenanzeigen publizieren.
Eine gute Orientierung bieten Jobsuchmaschinen, die gleich mehrere Jobbörsen nach Angeboten durchsuchen, und das mit einer erstaunlichen Geschwindigkeit und komfortablen Suchfunktionen.
Ein Abstecher zu folgenden Job-Suchmaschinen lohnt sich mit Sicherheit:
- Jobrobot unter: www.jobrobot.de
- Zeit-Robot unter: www.jobs.zeit.de
- worldwidejobs unter: www.wwj.de
- jobworld unter: www.jobworld.de
Die virtuelle Jobmesse
Unter www.jobfair24.de finden Sie die erste virtuelle 3D-Jobmesse im Internet, die ein Bewerbungsgespräch direkt vom Schreibtisch aus ermöglicht - ohne lange und umständliche Anreise, ohne Dresscode.
Im ungezwungenen Chat kommunizieren Sie mit den Personalverantwortlichen renommierter Unternehmen über Ihre Einstiegschancen.
Inzwischen präsentieren sich ca. 30 Firmen mit ihren virtuellen Messeständen den Bewerbern. Jeden Tag finden Live-Chats mit Personalverantwortlichen der Unternehmen statt.
Außerdem gibt es monatlich einen großen Messetag. Dann stehen alle Personalverantwortlichen der vertretenen Unternehmen für sämtliche Fragen rund um Job und Karriere zur Verfügung.