Im Rahmen der Qualifizierungsoffensive erhalten Job-Suchende, die Ihre elektronische Bewerbermappe bei "Kreaktive-Jobs.de" erstellt haben und darüber auch einen Anstellungsvertrag vermittelt bekommen, von ihrem neuen Arbeitgeber einmalig ein Seminarbudget in Höhe von zwei Prozent des Jahresgehaltes. Der neue Mitarbeiter kann sich dann für eine fachliche Fortbildung (während der Arbeitszeit) oder für eine Motivationsmaßnahme (im Urlaub oder in der Freizeit) entscheiden.

Mit der Veröffentlichung der Stellenanzeige auf dem Job-Portal akzeptiert das inserierende Unternehmen die Modalitäten bezüglich des Weiterbildungsbudgets. Für die Leistungen beim Bewerber-Management berechnet "Kreaktive-Jobs.de" im Erfolgsfall laut Mitteilung eine einmalige Bearbeitungspauschale von 500 Euro. Um die Anzeige zu schalten, sind ein Bannertausch und die Zusendung des Inserats als PDF nötig.