Kein typisches Trainee-Programm, in dem verschiedene Abteilungen des Unternehmens durchlaufen werden, hat der Dienstleister Materna für seinen IT-Nachwuchs konzipiert. Stattdessen arbeiten die Berufseinsteiger von Beginn an in Projekten.
Schwerpunkte bilden beispielsweise Themen wie Anwendungsentwicklung, Content-Management, Web 2.0, Cloud Computing, IT-Service-Management und Infrastruktur-Management. Zusätzliche Schulungen, darunter Soft-Skill-Seminare, ergänzen die Einarbeitung. Dazu kommen themenspezifische Angebote. Sie reichen von Programmierkursen und Projekt-Management bis hin zu Produktschulungen.
Der Einstieg in das Trainee-Programm ist jederzeit möglich. Materna sucht Hochschulabgänger mit einem Bachelor, Diplom oder Master in den Fachbereichen Informatik oder Wirtschaftsinformatik.
Als Trainee direkt in die Projektarbeit einsteigen? Das ist jetzt möglich mit einem neuen Programm des IT-Dienstleisters Materna. Foto: Robert Kneschke - Fotolia.com
Alternativ ist der Einstieg auch mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum Fachinformatiker möglich. Bewerber sollten zudem Kenntnisse in Web-Technologien wie Java, Javascript und HTML, eine ausgeprägte Kundenorientierung und eine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit mitbringen. (hk)
Arbeitgeber
Wo junge Informatiker arbeiten möchten Sie sind schon einige Jahre im Job und wurden von den Marktforschern von Trendence gefragt, für wen sie am liebsten arbeiten wollen. 6300 junge Berufstätige haben bei der Umfrage mitgemacht, darunter knapp 500 mit einem Studium der (Wirtschafts-) Informatik.
Google bleibt Traumarbeitgeber... ...von Informatikern, aber auch für Young Professionals anderer Fachrichtungen ist der Suchmaschinenkonzern auf Platz zwei der beliebtesten Arbeitgeber.
Starke Produkte wie Autos... ...ziehen Absolventen und Young Professionals schon seit jeher an.
Deutschlands größter Softwarekonzern SAP... ...konnte sich im Informatiker-Ranking Platz drei sichern.
Audi ist unter Informatikern... ...wie Young Professionals anderer Fachrichtungen gleichermaßen beliebt. Die Ingolstädter landen auf Platz 5 ( Informatiker) beziehungsweise Platz 3 (allgemein).
Microsoft wünschen sich... ...zwar viele Informatiker als Arbeitgeber (6. Platz), aber unter anderen Jungakademikern ist der Softwarekonzern weniger beliebt ( Platz 32).
Mit Porsche auf Platz 10... schaffte es der dritte Autobauer unter die Top-Ten der IT-Arbeitgeber. Auch im allgemeinen Ranking sind die Zuffenhausener mit Rang 6 bestens platziert.
Accenture-Chef Frank Riemensperger... ...hat gut lachen. Sein Unternehmen ist die am besten platzierte Unternehmensberatung im Arbeitgeber-Ranking der Informatiker ( Platz 11).
Automobilzulieferer Bosch... ....profitiert von der Attraktivität der Autobranche: Platz 13 im Informatiker Ranking und sogar Platz 4 im allgemeinen Ranking.
Auch Forschung ist für Jungakademiker faszinierend... ...die Fraunhofer Gesellschaft kann ihren 13. Platz vom Vorjahr behaupten und teilt ihn mit...
Volkswagen. Im allgemeinen Ranking schneiden die Wolfsburger nur unwesentlich schlechter ab, Platz 15.
Die Boston Consulting Group... ....ist unter Informatiker ( Platz 16) wie auch unter anderen Jungakademikern ( Platz 10) beliebt.
Konkurrent McKinsey... ...landet nur einen Platz hinter Boston Consulting im IT-Arbeitgeber-Ranking.
Forschen macht Spaß, zweiter Teil: Die Max-Planck-Gesellschaft verbesserte sich im IT-Arbeitgeber-Ranking um drei Plätze auf Rang 19.
Die Deutsche Bank... ...ist auf Platz 22 die einzige Bank unter den TOP 25 der IT-Arbeitgeber.
Automobilzulieferer ZF Friedrichshafen.... ...verbesserte sich um 30 Plätze im IT-Arbeitgeber-Ranking auf Rang 25. Unser Bild zeigt Netzadministrator Martin Lauter im Einsatz. Weltweit arbeiten über 1000 IT-Profis für den Getriebespezialisten.