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IT-Nachwuchs


Arbeitsmarkt: Karriere auf der CeBIT (Foto: Deutsche Messe) Arbeitsmarkt: Karriere auf der CeBIT (Foto: Deutsche Messe)
Die Computermesse in Hannover ist nicht nur Drehscheibe für IT-Produkte, sondern auch ein Marktplatz für wechselwillige Spezialisten. Die COMPUTERWOCHE verlost kostenlose Eintrittskarten.   ...mehr

IT-Arbeitsmarkt: Wie Mittelständler an gute Fachkräfte kommen (Foto: Tommi/Fotolia.com) IT-Arbeitsmarkt: Wie Mittelständler an gute Fachkräfte kommen (Foto: Tommi/Fotolia.com)
Fördern und Abwechslung bieten - zwei mittelständische IT-Beratungshäuser zeigen, wie sie im Wettbewerb um die besten Talente gegen Großkonzerne punkten.  ...mehr

Kein Interesse an Regeln: Youngsters ignorieren IT-Sicherheit (Foto: fotolia.com/Scott Hancock) Kein Interesse an Regeln: Youngsters ignorieren IT-Sicherheit (Foto: fotolia.com/Scott Hancock)
Weltweit scheint der IT-Nachwuchs nur über ein schwach ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein zu verfügen.  ...mehr

Young Professional: Karlsruhe will Nerds anlocken (Foto: www.nerd-zone.com) Young Professional: Karlsruhe will Nerds anlocken (Foto: www.nerd-zone.com)
Mit der Online-Plattform "Nerd-Zone" will das Unternehmernetzwerk Cyberforum den IT-Nachwuchs ansprechen und für sich sowie die Region Karlsruhe gewinnen.  ...mehr

Facebook im Büro: IT-Verbote schrecken Nachwuchs ab (Foto: Fotolia, Justiniani) Facebook im Büro: IT-Verbote schrecken Nachwuchs ab (Foto: Fotolia, Justiniani)
Sieben von zehn Studenten erwarten, dass ihre Arbeitsgeräte wie Büro-PCs und Smartphones auch privaten Zugang zu sozialen Netzwerken erlauben. Fast die Hälfte der Studenten möchte keine festgelegten Arbeitszeiten  ...mehr

Generation Generation
Junginformatiker sind weder besonders ehrgeizig noch belastbar, zeigt eine Studie. Ein gutes Gehalt ist ihnen wichtiger als eine außergewöhnliche Aufgabe. Der IT-Nachwuchs hat sich verändert.  ...mehr

Was IT-Studenten wollen: Keine Lust auf alte Hierarchien (Foto: Fotolia, A. Rodriguez) Was IT-Studenten wollen: Keine Lust auf alte Hierarchien (Foto: Fotolia, A. Rodriguez)
Sie möchten etwas bewegen und haben kein Verständnis für Abteilungs- und Hierarchiegrenzen. Informatik- und Technikstudenten stellen neue Anforderungen an Arbeitgeber, wie eine aktuelle Umfrage zeigt.  ...mehr

Wie sah der Start in den ersten Job nach dem Studium aus? Welche Inhalte aus den Lehrplänen konnten überhaupt angewendet werden? Liegen die heutigen Studenten mit ihren Erwartungen daneben?  ...mehr

Der Jahrgang der Anspruchsdenker: Mehr Geld für weniger Arbeit (Foto: Fotolia, Franz Pfluegl) Der Jahrgang der Anspruchsdenker: Mehr Geld für weniger Arbeit (Foto: Fotolia, Franz Pfluegl)
Im Aufschwung wächst der Optimismus der Berufseinsteiger. Das wirkt sich auf ihre Forderungen aus. Ein Blick in die Statistik zeigt: 2011 will der IT-Nachwuchs tendenziell mehr Geld für weniger Arbeit.  ...mehr

IT-Gehälter 2011: Gewinner und Verlierer (Foto: Kati Molin/Fotolia.de) IT-Gehälter 2011: Gewinner und Verlierer (Foto: Kati Molin/Fotolia.de)
Wie hoch das Gehaltsplus ausfiel, ist in der IT eine Frage des Berufes: Während sich Vertriebler über eine saftige Erhöhung freuen konnten, stagnierten die Gehälter der Entwickler, so die aktuelle Entgeltanalyse  ...mehr


Artikel zum Thema "IT-Nachwuchs" im IDG-Netzwerk
 

Otto, Rewe, Stadtwerke Düsseldorf: So kämpfen CIOs um IT ...

... Personalführung. Otto, Rewe, Stadtwerke Düsseldorf. So kämpfen CIOs
um IT-Nachwuchs. 17.10.2011, von Kolja Kröger. ...

http://www.cio.de/karriere/personalfuehrung/228966...


Hochschulranking: Der beste IT-Nachwuchs kommt aus ...

... Homepage; Karriere. Hochschulranking. Der beste IT-Nachwuchs kommt
aus Karlsruhe. 04.05.2011, von Christiane Pütter. ...

http://www.cio.de/karriere/2272296/


IT-Nachwuchs taugt nicht für Führungsjobs - Generation ...

... Generation Weichei. IT-Nachwuchs taugt nicht für Führungsjobs. von Alexandra ...
Aufgabe. Der IT-Nachwuchs hat sich verändert. Auch ...

http://www.tecchannel.de/job-karriere-seminar/2035...