Die ersten 100 Tage im neuen Job

Wer glaubt, mit dem unterzeichneten Vertrag für den neuen Job in der Tasche sei die Karriere in trockenen Tüchern, irrt. Gerade am Anfang stehen Neulinge besonders unter Beobachtung. …mehr

Bewerbertipp

Jedes fünfte Arbeitsverhältnis geht schon in der Probezeit auseinander. Karrierecoach Jürgen Hesse hat fünf Tipps zusammengestellt, was Bewerber beim Jobstart zu beachten haben. …mehr

Gesetzlicher Kündigungsschutz

Wer eine Probezeit vereinbart, verzichtet trotzdem nicht auf den Kündigungsschutz. Dr. Norbert Pflüger nennt Einzelheiten.  …mehr

Wann ein Formfehler vorliegt und wann nicht

Das Bundesarbeitsgericht hat über die Kündigung eines minderjährigen Auszubildenden entschieden.  …mehr

Der Führungstipp

Immer wieder kommt es vor, dass gute Mitarbeiter, auch Führungskräfte, ihr Unternehmen schon in der Probezeit wieder verlassen. Das muss nicht sein, sagt Gudrun Happich. …mehr

Aus Fehlern lernen

Wenn Bewerber in der Probezeit scheitern, muss das kein Karriereknick sein. Bewerbungsberater Gerhard Winkler zeigt Wege aus der Misere auf.  …mehr

Entlassung ist nicht treuwidrig

Ein Arbeitnehmer, der im Arbeitsvertrag die Probezeit vertraglich akzeptiert, kann sich bei seiner Entlassung nicht auf das Kündigungsschutzgesetz berufen. …mehr

Freiwillig ausgeschieden

Ein Arbeitnehmer, der im Arbeitsvertrag ausdrücklich nicht auf die Probezeit verzichtet, kann sich nicht auf die Bestimmungen des Kündigungsschutzgesetzes berufen. …mehr

Jobstart

Unternehmen investieren viel Zeit und Geld in die Suche nach hoch qualifizierten IT-Fachkräften. Doch nach deren Ankunft begehen sie häufig gravierende Fehler - mit der Folge, dass das Arbeitsverhältnis nach der Probezeit endet.  …mehr

Grundwissen Arbeitsrecht, Teil 8

Im achten Teil der Serie von Michael Henn und Christian Lentföhr zu ausgewählten Themen des Arbeitsrechts erfahren Sie, was beim Probearbeitsverhältnis zu beachten ist. …mehr

Die neue Bundesregierung plant, die Probezeit von sechs auf 24 Monate zu verlängern. Nicht nur Gewerkschaften zweifeln daran, dass die neue Regelung für mehr Beschäftigung sorgen wird. …mehr

Vom Anschreiben bis zum Zeugnis

Schon lange nicht mehr beworben? Dann sollten Sie ihr Wissen auffrischen. Ob Anschreiben oder Vorstellungsgespräch, die Bewerbungsprofis von Hesse und Schrader geben die wichtigsten Tipps. …mehr

Was Arbeitgeber wissen müssen

Der folgende Überblick zeigt, was in einem Vertrag drinstehen muss und was nicht erlaubt ist.  …mehr

So vermeiden Sie Fettnäpfchen

Die ersten Tage im neuen Unternehmen sind harte Arbeit. Da es keine zweite Chance für den ersten Eindruck gibt, hier unser Knigge für Jobstarter. …mehr

Bewerbertipp

Informierte Bewerber sind im Vorteil, ob bei Jobsuche oder Gehaltsverhandlung. Karrierecoach Jürgen Hesse zeigt, wie man sich über Arbeitgeber schlau machen sollte. …mehr