Richtig bewerben

Wussten Sie, dass es keine festen Regeln für den Lebenslauf gibt - egal, was unzählige Bücher und Ratgeber Ihnen weis machen wollen? …mehr

Erfolgreiche Stellensuche

Wer sich übers Internet auf Stellensuche begibt, muss einige Regeln beachten. Alexander Walz stellt sie vor.  …mehr

Achtung, Luftblase!

Aufgepimpt, aufgeblasen, abgeschmiert. Wenn Bewerber mit zuviel Kreativität ihren Lebenslauf gestalten, geht das meist ins Auge.  …mehr

Typisch deutsch

Deutsche Arbeitgeber erwarten ein formal perfektes Zeugnis. Im Ausland ist das nicht immer zu haben. Praktiker kennen Auswege aus dem Dilemma. …mehr

Stellensuche

Arbeitgeber verlassen sich heute längst nicht mehr auf die eingereichten Bewerbungsunterlagen, sondern vergleichen sie mit den Online-Profilen von Kandidaten. Um so wichtiger wird für diese der "digitale Fußabdruck". …mehr

Richtig bewerben

Noch immer sind viele Bewerbungen so schlecht geschrieben und gestaltet, dass sie die Verfasser um jede Chance bringen. Profis erklären, worauf zu achten ist.  …mehr

Quantität statt Qualität

Kein Bezug zur Stelle, zu viele Informationen, unstrukturiert und ein Hang zur Verschönerung des eigenen Lebenslaufes. Personalexperten finden in Bewerbungsunterlagen von erfahrenen Fach- und Führungskräften eine Vielzahl von Fehlern.  …mehr

IT-Arbeitsmarkt

Wer nicht ins Schema F passt, hat es auf dem IT-Arbeitsmarkt immer noch schwer. Chancen gibt es aber auf dem verdeckten Stellenmarkt, wie zwei IT-Profis nach jahrelanger Jobsuche feststellen konnten.  …mehr

Vom Anschreiben bis zum Zeugnis

Schon lange nicht mehr beworben? Dann sollten Sie ihr Wissen auffrischen. Ob Anschreiben oder Vorstellungsgespräch, die Bewerbungsprofis von Hesse und Schrader geben die wichtigsten Tipps. …mehr

Editorial aus CIO-Magazin 05/2013

Die neue Mai Ausgabe des CIO-Magazins ist erschienen. Welche Schwerpunktthemen Sie im aktuellen Heft finden, verrät Ihnen CIO-Chefredakteur Horst Ellermann. …mehr

Ausbildungsabschlüsse und Qualifikationen lassen sich innerhalb Europas kaum vergleichen. Eine europäische Expertenkommission möchte mehr Transparenz in dieses Dickicht bringen. Der erarbeitete Musterlebenslauf bietet Bewerbern eine gute Alternative zu Altbekanntem. …mehr