Warum Unternehmen mit dem Konzept scheitern: Falle Fachkarriere?

"Experten ist oft vor allem die Freiheit wichtig", sagt Armin Trost, Professor für Personalmanagement an der Hochschule Furtwangen. Will also ein Unternehmen eine Fachkarriere etablieren, dann sollte es seinen Experten Raum geben, sich zu entfalten.

"Experten ist oft vor allem die Freiheit wichtig", sagt Armin Trost, Professor für Personalmanagement an der Hochschule Furtwangen. Will also ein Unternehmen eine Fachkarriere etablieren, dann sollte es seinen Experten Raum geben, sich zu entfalten.

Foto: Privat

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