Mit den Aufgaben wachsen: Führen wird zum Drahtseilakt

Dieter Loewe, Cirquent: 'Wir haben die Mitarbeiter ins Veränderungsprogramm stark eingebunden.'

Dieter Loewe, Cirquent: 'Wir haben die Mitarbeiter ins Veränderungsprogramm stark eingebunden.'

Foto: Cirquent

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