Chancen für Ethical Hacker: IT-Sicherheitsprofis sind gefragt

Marco di Filippo, Compass: "Bei der Rekrutierung neuer Mitarbeiter verlassen wir uns auf unsere Menschenkenntnis und unser intensives Auswahlverfahren."

Marco di Filippo, Compass: "Bei der Rekrutierung neuer Mitarbeiter verlassen wir uns auf unsere Menschenkenntnis und unser intensives Auswahlverfahren."

Foto: Compass

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