Karriere-Ratgeber 2005 - Stephanie Hain, Eclectic
Über Berufsperspektiven für IT-Berater und -Profis und solche, die es werden wollen, informiert Stephanie Hain vom 1. bis 11. Dezember im Online-Forum der COMPUTERWOCHE. Die Personalexpertin leitet die deutsche Niederlassung der ursprünglich holländischen Personalberatung Eclectic International in Düsseldorf.
Hain ist bei Eclectic neben dem Key Account Management und dem Business Development vor allem für den engen Kontakt mit den Kandidaten und das entsprechende Career Coaching zuständig. Anfang 2003 stieg Hain bei Eclectic Germany als Senior Consultant ein. Zuvor war die studierte Diplom-Betriebswirtin (IBS) bei der Unternehmensberatung Udo Wirth in München als Projekt-Managerin beschäftigt.
Eclectic ist eine international operierende Personalberatung. Der Fokus liegt auf der Vermittlung von Experten im SAP-/ERP-Umfeld sowie den Bereichen Supply-Chain-Management, Supplier-Relationship-Management, Customer-Relationship-Management und Business Intelligence. Das Unternehmen bietet zwei Beratungsleistungen: a) Recruiting: aktive Suche und Vermittlung von qualifizierten Kandidaten für ausgewählte Positionen in Festanstellung sowie b) Consulting: Vermittlung von Beratern und Interims-Managern für internationale Projekte mit beschränkter Einsatzdauer. Eclectic arbeitet für Beratungshäuser verschiedener Art und Größe sowie für ausgesuchte international operierende Industrieunternehmen.
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