Ratgeber Karriere

Weiterbildungsmöglichkeiten

Karriereratgeber 2016 – Dorothea Schwalbach, SAS

27.10.2016
Vom 20. Oktober bis 2. November 2016 beantwortet die erfahrene Personal-Managerin Dorothea Schwalbach Fragen rund um Ihre beruflichen Wünsche. Das Thema Weiterbildung liegt ihr am Herzen und firmenintern investiert sie eine ganze Menge in dieses Thema.

Dorothea Schwalbach ist Personalchefin (Senior Director Human Resources) bei SAS GmbH für die DACH Region. Die Diplombetriebswirtin mit Schwerpunkt Arbeitsrecht und Integrated Management war während ihrer 20-jährigen Unternehmenszugehörigkeit in verschiedenen Führungspositionen für SAS tätig, zuletzt als Director Organisational Development. Sie verfügt über langjährige Erfahrung in den Bereichen Personalmanagement, Mitarbeiterentwicklung und Management-Ausbildung. Ihre "Steckenpferde" sind die Unternehmenskultur und High-Performance-Organisationen.

Dorothea Schwalbach verfügt über langjährige Erfahrung in den Bereichen Personalmanagement, Mitarbeiterentwicklung und Management-Ausbildung.
Dorothea Schwalbach verfügt über langjährige Erfahrung in den Bereichen Personalmanagement, Mitarbeiterentwicklung und Management-Ausbildung.
Foto: Schwalbach

SAS ist weltweit Marktführer im Bereich Analytics und mit 3,16 Milliarden US-Dollar Umsatz einer der größten Softwarehersteller und beschäftigt 14.000 Mitarbeiter. Das Unternehmen setzt stark auf Weiterbildungsmaßnahmen. Allein in den USA unterstützt SAS 20 Zertifizierungsprogramme zu Analytics und verwandten Fachgebieten. Die Deutschland-Zentrale ist in Heidelberg.

Stellen Sie Ihre Fragen an Dorothea Schwalbach einfach unterhalb dieses Beitrags über unsere Disqus-Kommentarfunktion. Sie werden dann zeitnah beantwortet.(hk)