Karriere-Ratgeber 2004 - Norbert Bender, Capgemini

19.08.2004
Vom 19. August bis zum 1. September moderiert Norbert Bender von Capgemini das Online-Forum. Leser können mit dem 39-jährigen Manager über Einstiegschancen und Jobperspektiven bei dem internationalen Management- und IT-Beratungsunternehmen diskutieren, das in diesem Jahr noch 100 neue Mitarbeiter rekrutieren möchte.

Bender ist Personal-Manager der Einheit Process & Application Consulting der Capgemini Deutschland GmbH und verantwortlich für sämtliche Personalfragen. Außerdem gehören Personalentwicklung und Training für Capgemini Zentraleuropa (Deutschland, Österreich, Schweiz, Polen) zu seinem Aufgabengebiet. Der 39-Jährige arbeitet seit 2000 für das Beratungsunternehmen. Nach einer Ausbildung zum Industriekaufmann studierte er an der Universität Eichstätt Wirtschaftspsychologie. Anschließend arbeitete er mehrere Jahre als HR-Berater sowie für den Daimler-Chrysler-Konzern. Capgemini zählt zu den führenden Dienstleistern für Management- und IT-Beratung, Technologie sowie Outsourcing. Das Unternehmen mit europäischem Ursprung berät Kunden bei der Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsstrategien sowie dem Einsatz neuer Technologien. Capgemini beschäftigt weltweit rund 55 000 Mitarbeiter und erzielte 2003 einen Umsatz von 5,754 Milliarden Euro. Für die Region Zentraleuropa (Deutschland, Österreich, Schweiz und Polen) erwirtschafteten 2003 mehr als 3000 Mitarbeiter einen Umsatz von 437 Millionen Euro.